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第30回医療安全改善報告会

6月1日(金)に第30回医療安全改善報告会が職員向けに行われました。
この報告会は、年に2回行われています。
今後もみなさまに安心安全な医療の提供に努めてまいります。

(広報担当)

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JA大北農産物直売所開設

本日より毎週火曜日・金曜日 10:00~13:00に北アルプス医療センターあづみ病院正面玄関で農産物の販売が行われています。
撮影にお邪魔したときはお昼前。
ほとんどのお野菜などが売れてしまった後で、「もっとたくさん並んでいる朝に撮影してほしかったわ~」と言われてしまいました。(ごめんなさい)
ついついアスパラやオカヒジキなど買ってしまいました。
ぜひ、みなさまもご利用ください。
お問合せ:松川直売所62-9681・社直売所62-8890

 
       ▲乾物や珍しいものも並んでいました            ▲トマトもケースでたくさんあったそうですがお昼には残り数個・・・

(広報担当)

 

 

 

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今回のインターンシップは・・・

昨日に続き、今回は2名の学生さんが1日のスケジュールでインターンシップに参加いただきました。
今回は、4階病棟希望とのことで、院内見学などを終えたあと、各担当看護師と一緒に患者さんの見学・体験などをしていただきました。
1日のスケジュールでしたが、当院の雰囲気などをたくさん見て感じていただけたかと思います。
みなさんも自然豊かな環境に囲まれた当院のインターンシップを、ぜひ体験してみてください。

病院見学・インターンシップ


▲病棟を見学しているところ                ▲担当看護師さんと

当院のインターンシップ・病院見学は、ご希望の日程でご希望の部署にてスケジュールを組ませていただきます。
もちろんグループでもおひとりでも受け付けております。
当院までのアクセス方法などご不明な点はお気軽にご相談ください。

(広報担当)

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今回のインターンシップと病院見学

 5月16日・17日にインターンシップと病院見学を行いました。
今回、16日は看護学生さんが訪問看護に興味をお持ちで、希望が訪問看護ステーションあづみと健康管理。
1日のスケジュールでインターンシップを開催させていただきました。
また、17日は現職の看護師さんが病院見学に来院。
現在、認知症認定看護師の勉強中とのことでこころのホスピタル事業部・精神科病棟に興味があるとのことでした。
遠方からの見学で午後の半日でしたが、希望部署をメインに院内全体を見学いただきました。
当院に興味を持っていただき、お忙しいところありがとうございました。

当院のインターンシップ・病院見学は、ご希望の日程でご希望の部署にてスケジュールを組ませていただきます。
もちろんグループでもおひとりでも受け付けておりますので、お気軽にご相談ください。

病院見学・インターンシップ

 
▲こころホスピタル事業部スタッフたちと            ▲こころホスピタル事業部看護部長(左)と看護師長(右)から病棟紹介

(広報担当)

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池田町新入社員歓迎会

4月27日(金)に池田町主催の新入社員歓迎会に当院の新入職員が参加しました。
池田町の他企業に就職した新入社員さんとの交流をしました。

(広報担当)

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臨床研修修了式開催!

初期研修医の春原先生、増田先生が2年間の初期臨床研修を修了し、3月26日本館7階のやまなみホールにて、臨床研修修了証書授与式がおこなわれました。
西澤統括院長から修了証書が渡され、会場は拍手で包まれました。
その後、2年間の研修の感想と今後の抱負についてお話いただきました。趣味の話や指導医からの名言も紹介され、和やかな雰囲気の修了式となりました。

4月から、春原先生は引き続き当院の精神科にて専門研修、増田先生は信州大学医学部附属病院の循環器内科へ入局し内科専門研修開始となります。
先生方の今後のご活躍を期待したいと思います。

(秘書室)

 

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H30年新人看護師研修がはじまりました。

桜が満開になりはじめ、ここ池田町も過ごしやすい日々が続いております。
いよいよ平成30年度新入職員の看護師研修が始まりました。
 まず、みなさん国家試験合格おめでとうございます。
これからたくさんの経験を生かして羽ばたいていただきたいです。

(広報担当)

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新入職員歓迎会

 やまなみホールで、医師も含め新入職員36名を迎えての歓迎会が行われました。

緊張しながら自己紹介の後、配属先の先輩と入り乱れての懇親会。次第に笑顔が見られて和気あいあいとした雰囲気でした。
看護部門は、保健師33名・助産師2名・看護師246名・准看護師14名の計295名。看護補助者は45名(介護福祉士17名を含む)で、 総計340名でスタートです。
 
 
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締めくくりの日

 平成28年度締めくくりの日です。

定年(医師65歳、その他職員60歳)を迎えた6名の送別会がありました。
それぞれの勤務年数は異なりますが、病院に対しての思いは熱いものがあります。
ほとんどの職員が再雇用制度を利用して、新年度は新たなスタートを切ります。
看護部も新たなリーダーにバトンタッチ。これからも目標達成に向けて心ひとつに頑張りましょう!!
 
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白馬ツアー

 この日は「白馬事業部(白馬診療所)見学と大北管内を知る白馬ツアー」というプログラム。

まず大町の山岳博物館へ。レイアウトも変更され、新たな発見もありました。「行方不明の雷鳥はどうしたかなぁ」など話しながら付属園を散策しました。
白馬診療所では、下里事業所長、市川看護部長から施設の説明を受けました。診療中のお忙しいところ、ありがとうございました。
次に白馬のジャンプ台へ。ラージヒル展望台で記念写真。(あまりの高さに腰が引けている新人もいました。)
自然豊かなこの土地で、それぞれの個性を発揮して大きく成長して欲しいと思いました。
   
 
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新人看護師の事前研修始まる

 平成29年度新人看護師の事前研修が始まりました。

今年度は15名の新人さんです。まずは国家試験合格おめでとう!!
これから多くの事を覚えていくことになりますが、夢の実現へのスタートです。
同期と力を合わせて頑張りましょう。
 
 
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新人看護職員研修1年目修了

 新人看護職員研修1年目が修了しました。

「心に残った患者さんとの関わり」についてまとめ、職場責任者やプリセプターの前で一人ひとり発表しました。嬉しかったこと、辛かったことそれぞれ自分の言葉で表現し、頑張った様子についホロリとしてしまう場面もありました。
もうすぐ新人さんが入ってきます。皆さんも先輩と呼ばれる立場になりますが、まだまだ学びの途中です。2年目の研修のスタート、常に学びの姿勢で頑張って。
 
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2年目研修修了

 新人2年目研修が修了し、2年間の学びの発表会がありました。

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病院祭が開催されました

 日ごろの行いが良いのか、晴天に恵まれ大盛況でした。

準備も慣れたものです。様々なイベントも滞りなく執り行われ大成功。2000名を超える
来場者に新病棟を見ていただきました。
 
 
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日本医療機能評価受審

 日本医療機能評価機構による3rdG:Ver1.1を受審しました。

事前には外部講師による模擬審査を受け、進め方のポイントと不足している点について確認しました。各職場責任者だけでなく、スタッフ誰もが同じように理解し行動できていることが重要であり、改めて自施設の課題を明らかにすることができました。
 
23・24日にいよいよ本番となり、全職員が緊張MAXのままあっという間に2日間が過ぎました。「患者の視点に立った、効率的で安心かつ質の高い医療」が行われているか評価する構成となっており、多職種が連携することの重要性が示されました。